Control de infracciones. Código disciplinario y sancionador
Establecer un sistema de gestión y control ante comportamientos inadecuados por parte de las personas que forman parte de la organización.
Recopilación de normas que recoge cómo se regula el incumplimiento del buen comportamiento de las personas que forman parte de la organización. Actúa como un catálogo de deberes, prohibiciones, conflictos, irregularidades, faltas y sanciones, así como de marco para el procedimiento disciplinario y sancionador interno.
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